當老闆說 你上班只是為了錢嗎 ,應該如何回答?

時間 2021-06-12 20:51:41

1樓:鄭莊公

請大膽地說出來:

上班掙錢,為了錢上班,站著掙錢,不丟人。

不為了錢,來這裡幹嘛?圖你這裡風景美,空氣香甜?

什麼,你說我到這裡是為了鍛鍊,公司給我提供了鍛鍊的平台?

我鍛鍊那麼好幹什麼?還不是為了拿更多的錢!可是現在都拿不到錢,你給我說鍛鍊之後將來能拿更多的錢,我的父母信,但是我不信了,再鍛鍊幾年我就該被退休了。

那我再問你,你辦企業又是為了什麼,難道只為了錢嗎?

什麼,你說你不只為了錢?

什麼,你說你掙錢,是為了擴大再生產?

可是你擴大再生產,不是為了賺更多的錢嗎?

什麼,你說你有偉大責任,你辦企業是為了強國富民,為了什麼什麼遠大理想,為了養活工人,為了帶後富,讓人民幸福?

太好了!先把欠我的工資給了,把昨天減員增效辭退的工人叫回來,把工作時間降到8小時,再順便把我們的工資漲了,把偷的稅,合理避的稅也交了。

什麼,你說你給我漲工資,把減員增效辭退的工人叫回來,把工作時間降到8小時,把偷的稅,合理避的稅交了,就沒有錢擴大再生產了,也沒有錢買別墅了?

可是你擴大再生產不是為了賺更多的錢,買更多的別墅嗎?

難道你大膽地說出來你辦企業就是為了錢,你覺得丟人嗎?你站著掙錢也覺得丟人?

為什麼我敢說我就是為了錢,你卻不敢說?

2樓:瞄小點

不是,錢不錢的無所謂。

我上班主要是遇到了志同道合的領導,覺得公司發展方向前景光明,能讓我在崗位上發揮熱量,是乙個提高自己能力的平台。

工資低一點無所謂,重要的是自己能得到鍛鍊,提公升自己的專業水平。

通過公司平台,開闊了自己的眼界,不斷學習,不斷進步。

和同事相處也十分融洽,沒有辦公室政治,沒有勾心鬥角,上級的專業領導水準,管理能力也令人欽佩。

自己早已暗下決心,要為公司奮鬥終生!

不過,現在有家公司給了更高的工資。

3樓:irakih

截圖這個語境就沒必要客氣了,開門見山吧

當然不只是為了錢,但錢於我而言,非常重要。現在的情況,確實沒有達到我的期望,我難以堅持下去。在此提出離職,是我經過思慮,得到最終的決定。

4樓:

委婉點:

不是這個意思,其實工作也會帶來平台、圈子、人脈,這些總歸最後會以金錢的形式體現,目前來看公司的舞台讓我這些都不能達到個人期望標準,遂提出辭呈。

直接點:

不為錢,為理想啊?我理想就是超有錢。

5樓:Nathan

是的。而且,我不介意為了更好地達到這個目的而不斷提公升自己的個人能力、涵養和文化程度。

還有,我也不介意在公司給予我應得的待遇的同時,更多更細地為公司以及我的工作崗位著想。

您真是一下就說到了我的心坎裡。

6樓:傷新愛意

人,只有度過生存期,才有力氣談理想和人生。

通俗點來說,就是我飯都吃不飽了,連最基本的衣食住行我都拿不出來,維持基本的生存所需的金錢,你卻告訴我人不要只為了錢而去工作。

文學一點來說,就可以運用到馬斯洛需求金字塔。

也就是馬斯洛需求五個層次,而最基本的就是生理需求,也就是我們常常說的衣食住行,吃喝拉撒。我連最基本的生存都是問題了,你就不要跟我扯與這些無關的了。誰不想過理想的人生,誰想為了錢,天天的累死累活。

我們也只有滿足了基本的生理需求,才能追逐更高層次精神和靈魂的昇華。

人為啥要離開,說白了就是錢給少了,工作環境也不如意,更別說發展空間了。不過一般能說出這句話的老闆可能通常也不會有多大的發展,但是我也僅僅是看到這乙個截圖給出自己的觀點。也許了解事情的來龍去脈,可能不是我想象的這樣,我也只能斷章取義的去理解。

好的老闆從來都是用錢來說話,取決於你到底能給老闆創造多少價值。人與人之間,本質上都是一種價值交換,我把我的時間精力創造出來價值,提供給你,你得給我同等或者別差太多的勞動報酬。

那些一提錢就心靈雞湯的,其實說到底要不就是你不值得,要不就是不想給你。

7樓:舞夶

你問你老闆,你開公司為了什麼?為了普度眾生,還是為了社會責任學雷鋒?

話又返回來說,從你老闆能說出這種話,大概率上猜測,題主在公司是那種不善言辭,不懂,也不敢爭取自己利益的員工,否則,老闆說不出這種腦子進水的話。

8樓:哈嘍

同樣的問題反問老闆,看看老闆怎麼回答。老闆回答了聽聽他的觀點,如果你這次談話的目的在於溝通而不是鐵了心不幹,就聽聽老闆的意思。老闆也有自己苦衷也有自己的不滿,讓他充分說出來,看看你們還有一起共事的可能性不,老闆不打算放棄你自然會說出對你的不滿,反之,你也知道老闆的意思,自然能判斷是否有必要繼續幹下去,這樣溝通後雙方都知道對方的想法,無論走還是留都是坦坦蕩蕩。

9樓:PubliusAnonymous

——是啊,只為了錢。你難道不是只為了錢嗎?

——不是,我是為了事業。

——那好,既然你為了事業,我為了錢,你把錢都給我,我拼命幫你發展事業。

10樓:天天

這種老闆那不是揣著明白裝糊塗麼?

多廢話?打工人上班不為了錢!難道為了夢想?夢想也需要錢去支撐!能在這揣著夢想還被老闆壓榨的,不都是因為啟動資金不夠麼?!

都是成年人了,還拿畫大餅的方式挽留員工,咱拿出來點誠意好麼!想想新的創意!

11樓:水星

回答:我知道,上班當然不能只是為了錢。

我還為了充實自己的人生,提公升自己的技能,實現自己的社會價值。這些都很重要。

但最重要的是,我的勞動究竟有沒有價值,有多少價值,老闆您應該更加清楚,這些都很現實,都是用金錢來衡量的。

我感覺到我的勞動價值並沒有獲得相應的回報,希望你能理解。並祝願你能找到更加與你契合的員工。

12樓:枉凝眉

有時候有時候,看見別人說出這種言論,可以選擇性無視它,也不要費心勞神去想如何回覆,如何金句大開懟回去之類,就當對方是放了一陣氣吧,這都沒腦子說出來的言論,你還上心了,這是對你自己心力的浪費。

無視無言,就是最大的蔑視。

13樓:秋與

這是問題補充:

從問題補充的截圖裡,我們能獲取到以下資訊:

1、員工在提離職。員工開門見山的說了決定要辭職換行。

2、離職的原因有兩個,乙個是工作本身很辛苦,熬夜多;另外乙個是工資低。

3、這是一家規模不大的公司,或者是初創公司。如果是規模稍微大一點的公司,提離職應該是跟部門負責人提,就不是直接跟老闆申請了。

通過以上3點資訊,我們不難發現,員工提離職的原因太常見了,就是小公司病造成的離職。

天天熬夜,要麼乙個人做幾個人的工作,要麼是程式設計師需要寫程式趕進度,時間久了吃不消是難免的;再者,小公司沒有成熟的薪酬體系,老闆也是一言堂,薪資方面很難做到對內對外的公平。

通過老闆的反應,也不難發現老闆並沒有認識到自己公司存在的問題。

老闆面對員工的離職申請,連續兩個反問:「什麼意思?你上班就是為了錢?」

連續兩個反問,看出老闆是有點生氣的--你什麼情況?怎麼突然就要離職?你上班就是為了錢嗎?

公司給你提供工資、提供這麼好的工作環境、提供這麼多學習機會,要不是有公司你能有今天?不知感恩呆了幾年就要走?

小公司老闆大概都是這麼想的。我給你提供工作機會,我面試了很多人定下了你,培養了你一年多,上手了熟練了就跑了,年輕人真的是不能吃苦不懂感恩。

但年輕人會覺得,我達到了一定的技能水平,工資還停留在幾年前,而且遠遠落後於市場,市場又不止你一家公司,不走才是傻子。

這種情況反覆多次上演,老闆們就會覺得現在年輕人太急功近利,太不能吃苦。甚至會到網上提問現在的年輕人是怎麼了......

發生這種情況的核心原因,還是勞資矛盾。老闆和打工人永遠是對立的陣營,多給你一點,老闆就少賺一點。

所以當老闆說『你上班只是為了錢嗎 』,你可以反問:不然為了什麼?

14樓:

當然是為了理想啊,老闆。但是老闆,拍著自己胸脯好好考慮一下,你是王建林、馬雲、馬化騰、李彥巨集、劉強東那樣的人才嗎??你是嗎???

你最多最多就是個周源,別太飄了。

15樓:王自在

——你上班只是為了錢嗎?

——哈哈哈哈,你現在才發現已經太遲了,拿命來吧

——你...你果然!當初就不該..... 啊啊啊啊!

16樓:呆小呆

老闆: 你上班只是為了錢嗎?

我: 我是為了夢想。

老闆: 你的夢想是什麼?

我: 錢。

老闆: 你的夢想就這?能不能有點出息,重新說。

我: 很多錢。

17樓:夏晨

一重真話為了學習!

二重真話真的只是為了學習不是為了錢加班這種事偶爾看心情可以搞一搞錢多錢少無所謂看你值不值得

三重真話知己知彼,百戰百勝。師夷長技以制夷!

句句屬實理直氣壯!老實人說老實話不玩虛的!

18樓:地圖

我:我上班就不是為了錢。

老闆:嗯,那你為了什麼?

我:為了快樂,為了開心。

老闆:那怎樣你才能開心、快樂呢?

我:為了有滿足感,實現自我價值。

老闆:很不錯啊,太好了,你是個有追求的人,來,說說看你怎樣才能有滿足感,怎樣才能算是實現了自我價值?

我:賺到錢我就有滿足感了,賺的越多,實現的自我價值就越高。

老闆:你不是說你不是為了錢嗎?

我:是的,我是為了自我價值。

老闆:那你的自我價值是?

我:能賺到錢。。

19樓:早呀

不,不是為了錢。是為了每個月那3000塊的低保撫卹金,為了看每天早上的太陽大不大, 為了看每天晚上9點的月亮圓不圓,為了看看妖魔鬼怪到底長什麼樣。

20樓:

只為錢!

只為錢!只為錢!

只為錢!只為錢!只為錢!

只為錢!只為錢!只為錢!只為錢!

只為錢!只為錢!只為錢!只為錢!只為錢!

只為錢!只為錢!只為錢!只為錢!只為錢!只為錢!

21樓:777

是的。總體來說,還沒感受到公司有過能讓我不要錢也想參與的出息。二流的公司,二把刀的員工,匹配。要是有那樣好單位,跟你混個屁。

22樓:李大爺

曾經被問過差不多的問題,有絕對回答經驗。

「領導,跟公司共進退,努力工作什麼的都沒問題,也希望公司能為我們解決後顧之憂」

借用半佛一句話「老闆說的都是對的,錯的是這個世界。」

23樓:奈奈

我目前的老闆是乙個很實在的人,從來不會和你談企業文化,開口只談分成、業務以及公司未來怎麼走才能掙到更多的錢。

員工和老闆只談雙方怎麼才能掙到更多的錢。

這才是好老闆~

廣大資本家也要有點逼數,上班不為錢,難道是為了你嗎?

又想員工賣力又不想多出成本…既想馬兒跑又不給馬兒吃草,看把你美的哦

24樓:

先不要回答老闆的問題,先來請教一下老闆:「李總,我思想確實不夠成熟,沒有李總的高深造詣,還想請教一下李總,您創辦企業是為了什麼啊?」

這太好笑了。

乙份既賺不到錢還傷身體的工作,值得留念嗎?

我工作不是為了錢,難道是為了傷身體啊。

別告訴我是為了磨鍊和學經驗,一般收入不怎麼樣的工作,也都是螺絲釘的崗位,隨便乙個人過去都能幹,幹再久,也學不到更多東西,只是在重複重複重複……浪費生命而已。

人活著真的只是為了錢嗎?

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