1樓：朝洋書吧
幾點建議：
1、每次活動或發布什麼通知之前，私下跟A表達一下想法，跟他處好關係，多溝通多交流。
無論你們溝通是誰佔主動權都不要緊，要緊的是能夠讓他先跟你表達。這樣做，一是避免A直接在群內表達想法造成組長的無存在感；二是借機會搞好關係；三是了解他的想法，在發布活動通知時，可以在你想要表達內容的後面，加入A的想法和建議（要注意表達方式和措辭）
2、如圖，即使A在群內表達想法具體安排性，那麼A說完之後作為組長一定要認同他的表達（必須是正確的），再簡要談出你的想法或建議。作為組長，一部分職責就是要引導下屬做正確的事、認同他們的做法、再給予適當的補充。
3、不要因為A總搶「風頭」就感到憋屈或直接讓位，要妥當處理關係，弱化你倆的組長和組員的關係，讓別人認為A和支援你、你很信任組員，而A因為你倆的關係不會太計較。
4、組長領導要有些格局，不要把領導、組織、配合絕對化。目的是，大家把事做好就OK，弱化組長級別感。
大家喜歡上豆瓣小組嗎？為什麼？
梁超飛 以前一直玩貼吧，玩了五六年，後來覺得貼吧水B太多，沒玩了，改微博。一直風聞豆瓣小組很火很好玩是個成功的社交產品，不過這兩天翻來翻去也沒看出什麼好玩的 小組活躍度不夠是乙個問題，另乙個就是，類貼吧化蠻嚴重八卦組的發言逼格真不夠高，這裡的發言並沒有顯露出豆瓣青年的發言特色如果拿八卦組算作小組的巔...
為什麼有的家長喜歡打孩子屁股作為懲罰？大家都被打到幾歲啊，能分享一下嗎？
哎，打屁股這個事兒吧我還挺熟悉的，因為挨打挨到小學畢業55。我們家是我媽打我，爸爸不打，因為是女孩子。不過我媽媽不是什麼錯都打。比如考差了，我如果是確實沒學明白不會打我還會鼓勵我，但如果是態度不認真，貪玩的話，就會打，但如果撒謊那是必須打的，還有也因為說髒話捱過打。我媽打我屁股也是要脫褲子的，一開始...
為什麼大家都喜歡把25歲作為乙個點？
剛畢業，雄心壯志，以為年輕，啥都可以幹，所以第乙份工作，從年終獎上萬的國企出來，找網際網路工作，不知道哪些網際網路大佬月入上萬的是怎麼做的，只知道自己開始走入負債人生，到今天，錢沒賺到，信用卡支付寶欠了七八萬，不敢和家裡人說，轉行失敗，沒有工作。為什麼說25歲呢，雖然我依然覺得自己年輕，可以開始任何...