1樓：Twinkle twinkle
先說結論
就算你找到有責任心的隊友，有時候也無濟於事。最好還是找志同道合的人。別找軋專案的人！！！
首先志同道合，你們有共同的想法，才去參加比賽，而不是為了比賽而比賽，什麼想法都沒有就一股腦衝，進了複賽到不了決賽，白白浪費時間。
最後，不要找軋專案的人，就算有責任心，能力很強，也不要找！！！
如果他的重心不放在你這是專案上，還是重要組員甚至組長，你就是白打工，付出和收穫不成正比。而且整個過程很多會有很多無效溝通，因為人家沒時間，只能線上溝通，但是線上溝通很浪費時間，而且你想傳達的想法很難進對方腦子，又要溝通很久。
2樓：Will
先從班上同學入手
再從社團組織的同學入手
看你人緣
其次要有責任心我個人覺得看他辦事效率，比如給他乙個任務有明確的截止日期，有責任心的人一般會很提前把任務做完的。依照這點找應該是不會錯的。
3樓：偏安一隅小透明
這個我還比較有經驗
因為我有加入部門，而且算是團委比較核心的部門，身邊同事大多沒有工作划水的。如果你也有加入這種部門或社團的話，平時可以留心觀察一下，誰工作比較負責，誰比較划水。組隊的時候找那種負責的就好。
第二個，你可以多關注下各種比賽立項結項的結果，一般都會把隊伍名字和隊長貼出來，那種參加過很多次的隊長一般都會有經驗、不划水，可以找。
我自己認為的話，剛開始做專案難免會和隊友有乙個磨合的過程。我大一大二當隊長的時候，都會盡力找不一樣的人組隊，每次組完隊，划水的就不再一起了，負責的隊員下次繼續合作，然後也會讓負責的隊員推薦她認識的負責的同學，這樣下來現在組隊很輕鬆就能和不划水的同學在一起。
做專案就是要多參加，等你在各個公示上出現次數多了，有經驗了，厲害的人自然也會來找你了~
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