什麼時候你發現某些同事只能做同事?

時間 2021-05-31 14:10:19

1樓:

今天突然有感而發想要回答一下這個問題。

本人是某個小縣城的公務員。突然間意識到同事只能做同事的時候,大概是今年夏天,本單位的幾個男同事下班一起約著到小飯館去吃燒烤喝啤酒,然後被群眾拍照舉報,紀委的人來調查,調查了乙個多星期後發現僅僅只是同事之間的聚餐。

所以對於公務員來說,同事只能是同事。

2樓:三天打魚兩天曬網

慢慢發現吧,有的時候冷淡是一步步的,剛畢業的時候在乙個縣級的十八線小城市上班,和乙個同事合租的房子,短短一年的時間,和這個同事從陌生到熟絡再到老死不相往來,期間差點絕交一次,然後。

第一次差點絕交是在相處半年後,起因是他得知和我的工資一樣,而他比我早到公司一年,於是單方面和我絕交了,將近乙個月沒理過我,拒絕任何交流,雖然業務水平我並不比他差,效率還比他高,專案幫他擦了不少屁股,不過在他眼裡似乎那一年的時間差距就足以彌補這些了,我就應該工資比他少。

第二次真正絕交,是躺槍,他和合租的另乙個同事鬧,結果把人家電腦砸了,而我當時在他們旁邊看著他們鬧,出事了還幫著收拾,結果當天晚上還正常聊天的,結果第二天莫名開始決絕和我交流,態度和第一次一樣,從那個電腦被砸的同事那裡得知,這個思路清奇的仁兄不知道經過一晚上的思考以後怎麼得出乙個清奇的結論,電腦被砸了我是罪魁禍首,好吧,服了,我也徹底無語了。

之後沒過兩三個月,辭職來了杭州拼搏,在這期間這個仁兄本持著這份莫名的受害者心態保持著對我的敵視,我也算徹底的煩了,沒再繼續慣著他,走的時候聚餐都懶得叫這哥們兒了,又不是他爹。

3樓:

在某珠寶集團,我是人資經理,人資總監因為某領導對人資專員有異議,想裁掉;

然後人資總監在走廊與董事長匯報工作的時候,堂而皇之地說是我想裁掉這個人,就這樣。

沒有擔當的領導,同級同事的坑,還有鍋等,小心避雷哈

4樓:冷西子

我在公司行政部,因為是新人,所以比較好差遣,有時候財務部的領導也會讓我幫忙掃瞄影印弄東西。雖然我知道財務的事情我完全可以不幹,但是我不好意思拒絕。

後來財務領導居然讓我幫他找憑證賬本,做財務的人肯定知道的,憑證賬本這類東西只有財務人員才可以接觸的。但我還是不好意思拂了領導面子,量少幫了他兩次。 但是人啊,總是得寸進尺的,第三次他還是理所當然扔在我座位上,讓我同事轉告我讓我去找憑證,而且工作量很多,我直接就在同事面前發火了,之後把資料還給他了。

在公司裡,並不是你人好別人就會真心感謝你的,別人只會欺軟怕硬,我並不想在公司交朋友,我做好自己的本職工作,同事不欺負我就行了。

5樓:

同事要和我換班,我那幾天確實有事。等和他換班了,人家可歡快了,就是不換,人家要去玩,他確實沒有義務幫我,但是我卻肯定了,以後絕不再幫他!

長的一頭豬的樣子,內心骯髒無恥的人,不是他不幫忙摸黑他,是真的這樣,所以同事永遠是同事,等著看熱鬧的那種,沒事還想踩你兩下的人,你覺得能做朋友?

6樓:落落

同事之間本就只是同事關係,不用非等到要發生什麼。

一直都在說,我們來上班是來掙錢的,不是來交朋友的。當然,能交到那是驚喜,交不到才是正常。

什麼時候發現從學校步入社會後同事只能是同事?

隱藏人物 問題錯了,即是同事也是朋友的很多。當然即便是單純的朋友也不是說一定一輩子的,有的走著走著就遠了,有的隨著環境不同了,朋友也很難維持的好。你給同事不能是朋友下定義,可能是中間各種利益關係不好處理,沒有同學單純,乾脆一棒子打死所有。但我認為,事情都要具體分開來看。 流浪的夜貓 如果你能認識到同...

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