假設乙個技術高超的腦外科醫生恰巧也是世界上打字最快的打字員。他應該自己打字還是僱乙個秘書?

時間 2021-06-09 12:26:43

1樓:一顆林萌

技術高超的腦外科醫生擁有極其靈活的雙手,極有可能的是他在其他需要靈活雙手的工作上也是出類拔萃的,例如他同時還是世界上打字最快的打字員。

那麼他應該放棄腦外科的工作而去成為乙個打字員嗎?或者是繼續進行腦外科手術而僱傭乙個秘書來打字呢?

為了回答這個問題,我們可以使用機會成本和比較優勢的概念來分析。

比如,這位腦外科醫生可以用3個小時來打出4萬個漢字,在這3個小時裡他可以完成一次腦外科手術,並賺到5000元,而乙個秘書可以用3個小時來打出3萬個漢字,同樣3個小時,秘書的市場平均工資為300元。

很明顯,這位腦外科醫生在打字上有絕對優勢,因為他可以用更少的時間完成更多的工作量,但由於他打字的機會成本是放棄一次手術,即5000元,而秘書的機會成本僅僅是打字放棄的摸魚時間(霧),因此秘書在打字上具有比較優勢。

在這樣的情景下,為了追求效益最大化,這位腦外科醫生無疑應該選擇僱傭一位秘書來打字,而自己則繼續進行腦外科手術。只要這位醫生的開給秘書的工資高於300元而低於5000元,兩者的收益都會變得更好。

當然,如果這位腦外科醫生不再喜歡做手術,而覺得打字才是人生意義所在,那麼他就會選擇打字,這又是關於偏好的另乙個問題了。

2樓:祁璟

取決於機會成本。僱秘書的oppurtunity cost和自己打字時損失的possible income做比對,選擇較小一方

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