想辭掉現有的工作轉戰其他行業卻又沒有能力怎麼辦?

時間 2021-05-31 00:08:48

1樓:深海

你現在是什麼行業呢?做了幾年了?如果超過5年,行業又不是特別沒有前途,就不太建議你換行業,跨的行業太的的話,以前你的努力就白費了,到了另乙個行業,什麼事都是重新開始,你多大年齡都是新兵。

除非你非常討厭你現在的行業。

其實很多行業都是大浪淘沙,「剩」者為王的,你剩到最後,你就是專家,單位裡沒人比你懂,這也算是一種成功,再有你身邊的人都知道你是做什麼的,有相關的業務就會找你,無形中省掉了很多成本,所以說不要輕易換行業!

2樓:小人魚

跨行業的轉型是需要勇氣的,目前還沒有轉正其他行業能力,首先還是要確定目標,選定跨行的領域,再根據目標領域進行專業的學習,可以選擇報專業的培訓班,可以通過培訓班的形式進入到圈子,接觸行業內人員。

3樓:流白的成長筆記

私以為,大多數想辭職去其他行業,又沒有行動的人,其實自己都不知道自己要去幹嘛。抱著一種去了再說的心態,結果留給命運。

每天有多少空閒時間?空閒時間在幹嘛?轉行有分析過自己的優劣勢嗎?有問過熟悉這行的朋友嗎?有做過準備嗎?準備充足嗎?

如果你每週能抽出20小時,其實研究個兩三個月,就會有點方向了。先小投入嘗試一下,比如轉美工,了解一下這行做什麼,找課程學起來,不用學完,看個大概。找熟人了解一下他們的工作方式,如何實戰。

知道自己要學什麼,先花點時間補起來。

等你有了一定基礎後,去面試,通過面試知道別人考你什麼,可能就是實戰要用的。

確實有些行業,你沒進去之前,可能真不知道是做什麼的,網際網路可能相對學習資源多一點。別灰心,小步迭代,不斷調整方向目標。

4樓:萌兔小江

其實辭職不是壞事,而是乙個轉折點,如果你現在工作做的開心舒心,並且覺得能夠獲得滿足感,就不會辭職了,既然決定辭職轉戰其他行業,那麼最關鍵的一點就是需要知道你想向哪個行業發展?和你的專業匹配嗎?或者你有沒有好好的準備下?

其實任何行業都有乙個瓶頸,工作到一定程度就會厭倦甚至想放棄,但是我們要想一想自己做這一行的初衷,畢竟人的精力是有限的,不可能在各行各業的去嘗試,這樣只能像挖井人一樣挖了幾十個卻每乙個都是淺嘗輒止。

如果你確實想轉行,那麼就要提前幾個月儲備知識,現在移動網際網路那麼發達,找課程找資源並不是一件很難的事情,只要用心學習,相信乙個新行業的基礎知識你很快就會掌握,但是你要有長遠的職業規劃,學習是乙個長期的過程,尤其是對於跳槽或者轉行的人來說學習更是需要持續的,所以如果一定要轉行,那麼至少你要選擇乙個自己相對比較有興趣的職業,這樣你學的時候也不會很枯燥,希望你能夠早日找到自己滿意的職業,並且不點發展,加油吧。

5樓:楊毅

1、清晰的職業規劃和發展目標。清晰的目標是求職的第一步,也是用人單位比較關注的求職因素。現在用人單位都喜歡有目標、有想法、有能力的年輕人。

沒有目標、沒有想法、沒有能力的「三無」人員,隨波逐流,如何讓用人單位看到你的發展潛力呢?你要想讓別人錄用你,至少得看到你身上有吸引人的地方。假如你是乙個三無人員,恐怕你只能找到含金量最低的崗位。

對於年輕人來說,用人單位對你的期待,不是你有多強的能力(因為你根本就不具備,所有的新人都不具備),而是你身上的可培養潛力。你得有目標,有動力。

同時,從求職的角度來說,沒有目標,你就會海投簡歷。而海投簡歷的結果,往往是石沉大海,求職的效率很低。

同時,沒有目標,你在職場上的發展就很被動。一旦這個職位機會不合適,以後還得跳槽。這樣你走彎路的成本損失就會很大。

2、進行充分的職前知識儲備。雖然用人單位不關注知識技能,但你也不能空手套白狼,一定的知識儲備還是必要的。如果你嘴上說對xx職位很感興趣,可是,你如何向對方證明你的誠意呢?

你什麼準備都沒有,如何讓別人信任你呢?而最好的證明自己的方法,就是進行充分的知識儲備。我們的所有客戶,但凡涉及到轉行的,知識儲備這個環節都是重頭戲,需要花費1-3個月左右的時間來進行。

注意:知識儲備一定是提前進行的,不能說你都開始投簡歷找工作了,才進行知識儲備。對於題主來說,要想春節後開始找工作,從現在開始算起,你最多還有3個月的時間。

如果這個時間利用不好,你春節後的求職一定會很被動。

3、圍繞求職目標,優化你的簡歷,並進行充分的面試準備。

在上述3個環節中,是有前後順序的,一環套一環,少了哪乙個環節都不行。你已經耽誤一年了,已經開始陷入被動的狀態當中了。接下來的職業方向,你能否找對,決定了你未來5-10年的職業走勢。

職場如棋局,一步錯,步步錯。這一步走錯了,要花三步的精力去彌補錯誤。

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6樓:欣旋諮詢

不請自來。

先別急著辭職,先用業餘時間學幾門知識找找感覺,找到適合自己的方向。

1、PMP(專案管理專業人員)考試認證已成為全球權威的專案管理資格認證,PMP已被認為是合格的專案管理專業人員的標誌之一。

2、NPDP(產品經理國際資格認證)由美中國產品開發與管理協會(PDMA)所發起,是國際的新產品開發專業認證,集理論、方法與實踐為一體的全方位知識體系,為公司組織層級進行規劃、決策、執行提供良好的方法體系支撐。

3、PgMP(專案集管理專業人士)認證對多個關聯專案的集中管理與協調管理,以實現這個專案集的戰略目標和收益。如果說PMP對應的角色是專案經理的話,那麼PgMP對應的角色就是專案總監。

欣旋諮詢:專案管理培訓專家,欣然學習,凱旋而歸!

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糖癮撒妮 首先你得問自己,能不能克服艱苦條件堅持長期支教,長期支教會給你帶來什麼好處,以後有打算一直支教下去嗎,可以一直在相對較差的生活條件下生活嗎,可以唱司機開自己的父母和朋友嗎?其實還不是很支援先放下學業而去做長期支教,畢竟先以學好自己的專業課為重,在假期或者各種機會再去做短期支教,身邊有同學就...