為什麼無產者不聯合起來創造企業,然後把企業利潤分給每一位員工?

時間 2021-08-11 17:05:46

1樓:落地雄心

啊,你說股份制啊,我還當是什麼呢,這有啥新鮮的,這不滿大街都是麼。

我對這種企業一直是頗多詬病,頗不以為然。

咱們中國有句老話,買賣好做,夥計難搭。

好多合夥人同床異夢,這都算有素質的了,把人腦袋打成狗腦袋的,比比皆是。

隨便乙個問題,就能難倒大多數合夥人,比如:

盈利了,再投資,還是分紅?聽誰的?

虧錢了,連著虧了兩年,將來的路怎麼走?

幹得好麼央兒的,忽然有乙個人嚷嚷著要撤資,咋整?

等等等等,這些我都見過。

為啥我寧可賣房子,我也不找合夥人呢?

就是為這。

我憑啥跟你聯合?我管你是不是無產階級,你牛你就牛你的去,躲我遠點。

錢不錢的,還真不一定是關鍵,我反正要圖個舒心。

我要是掙了,我悶頭驢子掐麩子,不哼不哈地佔便宜。

我就是黃了,我自個選的道我認了,反正我堅決不要找個添亂來的。

不就為倆糟錢兒麼,這個志氣,我還有。

2樓:善氏

這事兒100年前就已經有人開始幹了啊!而且也乾成了,難道你不知道?他們不僅「創造」了「企業」(叫做「國有企業」,你應該聽過吧?

),還「聯營」(基本上相當於沒收)了「私有企業」,成功地把自己從「無產者」變成了「有產者」(當然,他們中原先有不少就是有產者),把原先的「有產者」變成了「無產者」附贈「黑五類」。你應該早已見識過他們是如何「把企業利潤分給每一位員工」的了吧?

3樓:何任公尺天

因為沒有暴力機器來維持這套體系的良性運轉。

當這個體系內大多數人的利益被少數人所侵犯時,少數人並不能受到相應代價的懲罰,現行的法律並不支援公有制企業的底層邏輯,而企業也不可能公然違法處置而不受法律約束。

公有制企業只有在公有制社會裡能夠運轉,這就是為什麼很多人有去想到公有制企業的建立,而無法真正去實踐的原因。

小規模的團隊或工作室,人數有限,利益有限,可以依靠每個人的自我約束和道德觀念來維護體系的運轉,這放在有一定規模的企業裡是無法想象的。

4樓:雲煙台纂

比起聯手開公司,無產階級應該先開一家無產階級銀行。

現實是,你沒有這個資質。

假設:無產階級有一家專門的銀行,完全由無產階級來控制,你說的一切問題都不是問題。

無產階級就算他十億人(不算那些自命清高的精英,免得說咱們沾他們光),每人每個月存一千進去,就是一萬億。

每個月一萬億,你想想,咱們內部制定一套規則,內部推舉人才來運營。(可以在最公正最頂級的大學,設立嚴格程度不亞於高考的結業考試,通過考試的,可以得到一定的金融額度。)

創業者擁有百分之一到百分之五的股份。(私有制下,傑克馬才百分之五的股份,公有制下,給百分之一到百分之五,已經足夠了)

剩餘的咱們一半平均分,一半按市場分。

不用考慮再投資的問題,因為錢就算分了,也存在無產階級銀行。

可以直接拿去投資。

以前的舊賬咱們不去算了,我建議從現在開始,咱們來比比。

無產階級乙個銀行,資產階級乙個銀行,還有某些精資,精英,你們隨便。

我們就看看,誰最後發展更好。

我之所以提出這個設想,是因為現在一提到暴力革命,飽受譴責。

咱們用這個方法,雖然辛苦,但可以不用暴力革命。

一邊給資本家打工,一邊內部推舉人才創業,一邊收購低階工廠,和裝置等等。

這樣雖然辛苦,花的時間長,但是慢慢地,幾十年後,也能建立一套屬於無產階級的工業體系。

有人可能會說了,資本家不給你們打工,你們就沒飯吃了。

這個不用擔心,資本家可以拒絕無產階級來打工,但他們真的可以嗎?

關於分配問題,為什麼要一半平均分,一半按市場分。

平均分一半:可以大幅度縮小地區貧富差距,職業貧富差距,階級貧富差距。

市場分一半:可以保證市場運營,也就是某些人說的積極性。

為什麼不按需求分,貢獻分。

因為需求和貢獻這玩意,真的講不清楚......

創業者最好也是百分之一百分之二這樣,其實百分之五都太多了。

總之,科技人才和創業者加起來,股份最好不超過百分之五。

關於私人資產的問題。

他們有可能甩開無產階級單幹,從而再一次拉開貧富差距。

所以我們得制定乙個規則,就是無產階級只能統一投資,私人資產投資,只給回本。

可以設立乙個『保本法』,就是私人投資,只給他賺回本錢。

回本以後,還得公有。

有人可能會說,這樣對頂級人才不公平。

為了保證公平,無產階級組織應該是允許自由出入的,某些頂級人才賺到了錢,不甘心受制於無產階級。

我們應該允許,他們拿著他們的臭錢,滾到資本家那一邊去。

但是絕對不允許,一邊享受無產階級的保護和市場,一邊謀私利。

這對我們現有的生活不會產生任何影響,該幹嘛還幹嘛,只是需要大家把錢存在無產階級銀行而已。

這個銀行只為無產階級服務。

5樓:tom

不現實。

資本只能限制,無法取締。

聯合起來的資本,也只能由少數人掌管使用。

這就是乙個屠龍少年變惡龍的故事。

挑戰人性,不可能。

6樓:帶帶小向晚

首先這種形式是廣泛存在的,在國內屬於集體所有,比如村辦企業,在國外叫co-op。

但這種企業往往集中在農業或者簡單的工業上,在技術要求資金要求高的領域見到的不多。

7樓:

結合最近的新聞,看看阿里的架構和華為的架構,有沒有什麼感想?

古典軍國主義的老秦幹碎六國是歷史的必然趨勢,然而消化六國則要依賴於秦漢多代人在歷史機遇之下的努力。

8樓:飛奔的馬達

其實題主的問題分成兩個部分,即「為什麼無產者不聯合起來創造企業」「為什麼不能把企業利潤分給每一位員工」,這其實是兩個相互區別的問題。對於前乙個問題的答案是肯定的,現實中有很多這樣的企業。而對後者的回答則是否定的,即一旦公司變得龐大出現科層分別的時候,做到這樣的分配幾乎不可能。

首先對於前者,實際上很多創業公司的起家過程就是三五個人拿著自己的攢下來的錢創辦乙個新公司,比如典型的例子就是《中國合夥人》的原型新東方,最初就是俞敏洪等三名元老白手起家創立的企業。你不能說俞敏洪因為之後賺錢了發達了就否認最初他創業之前還是個無產者。在這個意義上,「無產者聯合起來創業」是完全可能,而且在社會經濟尚未發展的初期,這可能還是乙個比較普遍的現象。

而且在創業之初,合夥人們確實會享受到某種社會主義式的工作形式——自由的工作時間,各盡其能的頭腦風暴以及為了擴大自己所有的公司規模而迸發的創造力等等。

但是,假如這樣乙個公司成功了,然後它便會擴大規模,這時候的問題就出現了:它要不要招新員工呢?新員工是否能和元老合夥人擁有平等的地位?

對於這個問題我們似乎就比較難給予肯定的回答了。像新東方這樣的創始人只有三個人的企業自然不必談,我們看看那些正兒八經的比較出名的集體所有制的例子:

比如西班牙的蒙特拉貢合作社,允許員工三萬歐元入股成為合作社成員,但是在它海外開拓業務的時候,其海外雇員仍然只是純粹的僱傭工,不能成為股東。

還有我們的」天下第一村「華西村,華西集團的原始股東也是以原華西村的村民為核心的。而等到華西集團擴大規模,華西村吞併周圍的行政村之後,華西集團內部也出現了純粹的僱傭工。

這恰恰就是「工團主義」的侷限性,甚至可以說是傳統意義上的集體所有制的侷限性。因為保持乙個平等的,共享的集體所有的關係,乙個大前提就是保證共同體成員的相對穩定。只有在乙個企業不擴張,會員人數不多且不發生劇烈的狀態下能很好地貫徹集體共享的原則。

但是,企業的生命恰恰在於擴大再生產,恰恰在於將積累下來的資本投入到更多的營利活動之中。而一般乙個企業發展的越好,它的擴張的速度會越快。而當越來越多的新員工被招進來的時候,「原始股持有者」和「僱傭工」之間,合作社元老和新成員之間,十年工齡的大前輩和實習生之間必然會出現分化,從而推進企業的科層制出現。

這一點不僅僅只是私有制企業,任何所有制企業幾乎都不可避免。

而這一點恰恰是馬克思批判空想社會主義,主張「共產主義只有在資本主義高度發達的條件下才可能」的判斷的乙個重要因素。因為無論建立公司的是富二代,是農民還是無產者,只要你成為了公司所有人,你就必然會開始遵守資本的邏輯行事,否則你的公司根本生存不了。而在這個增殖過程中,必然需要製備更多的生產資料,僱傭更多的員工,必然會產生出公司內部的分層。

在這種情況下,僅僅說員工們一起把老闆吊路燈了,然後完成了對於公司的占有並不能改變整個市場的規則,因為這只是意味著這個公司的老闆從原來的乙個變成了很多個而已。而為了讓公司繼續生存下去,「翻身變主人」的員工們還是會成立董事會,成立各個部門,然後招聘新的員工。。。。

因此,從資本主義向社會主義乃至共產主義的變化,不僅僅只是其所有制形式出現了變化,而是整個社會執行方式的一種「正規化轉化」,只有當不以「資本增殖」,「市場交換」為社會運轉原動力的新的社會形式的出現,經典文獻中的「每個人的自由全面發展」的理想才有可能實現。

9樓:Open Fish

來,咱倆合夥做一次生意。

我知道後山有棵蟠桃樹,上面的桃子能賣好價錢,但是我腿腳不好,沒法去摘。咱要不這樣,我告訴你具體的位置,你去摘下來賣,賺到的錢咱倆分。

請提供乙個公平合理的分配方式。

10樓:鵬鵬

現在是全球化時代,也是民族國家時代,不要脫離現實空談。

全球化時代,冷戰結束蘇聯解體,歐美日韓西方資本主義主導全球化,在大背景下你搞什麼公有制計畫經濟,等著被美國等跨國資本封鎖制裁乃至戰爭。北韓古巴是社會主義,伊朗加沙是伊斯蘭教,委內瑞拉是拉美左派,但它們共同點是日子都很難過,因為美國西方封鎖制裁。

民族國家階段,意味著國家,民族,文明依然是主流,你和其他民族膚色語言信仰的無產階級很難溝通聯合。按理說中國人,印度人,墨西哥人,黑人,穆斯林都是亞非拉第三世界窮兄弟無產階級同志,但大家會體諒階級情誼嗎?不會,墨西哥工人會說中國人搶了自己飯碗工作,中國工人會說黑人是罪犯禍害,穆斯林工人會覺得你們都是異教徒要下地獄。

跨民族文明的階級情誼並不可靠,尤其是大家看到蘇聯解體南斯拉夫內戰喬治亞戰爭烏克蘭內戰亞美尼亞亞塞拜然戰爭等,如果昔日社會主義國家同志尚且如此因為民族宗教而互相仇視,你怎麼指望亞非拉第三世界窮兄弟搞無產階級聯合?

而沒有全球範圍內起義革命推翻資本主義制度,沒有全球範圍內亞歐非美等第三世界各地無產階級聯合,靠一國一地推行計畫經濟那是扯淡。蘇聯怎麼死的就在那裡。當你被世界孤立,靠自己內迴圈閉門造車,只會越來越落後閉塞。

毛時代還有蘇聯老大哥援助輸血,現在可啥也沒有。

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