1樓：燁燁燁
首先，一定要對自己的幹事好，因為他們一直在背後默默的支援你，以心換心他們也會對你很好的。大學幾年收穫一段友誼不香嘛！
其次，為部門發展謀劃，以大局為重心，真正的有計畫的把部門帶領到一定高度。部長不同於之前做幹事一樣，是要總領全域性的，考慮問題，處理事情要想得盡量全面，有理有據，自身身闆直、實力硬，別人自然服你～
再有，一定不能感情用事，盡量保持冷靜。外聯部不同於其他部門，是非常靈活的，很多事情都是突發情況，部長是乙個部門的主心骨，一定要穩住～
如果後期還想往上走主席書記團的話，和老師的關係也要處理好～最後就是祝你收穫滿滿，工作充實，自身功課也不能落下哦～
2樓：pop corn
我是乙個平平無奇的人，混外聯
1.愛這個部門愛部員，做得好就是大傢伙在大學的家，玩得最好的朋友都在這裡。每個人的生日都要記，要大家一起偷偷準備驚喜，給他過生日，然後聚會什麼的一定要聊天，平時多聊天，可以了解大家的喜好；大家平時聚餐要留意一下部員口味什麼的，經常在群裡說話，水群，讓大家覺得這個群很活躍
分享一切學習經驗，整理資料給孩子們，快期中期末給畫重點2.開會
每次開會前要列乙個tip通知大家開會內容是什麼，比如1.接待校友2.晚會活動時間
每次都做會議記錄，可以讓小朋友輪流做
3.贊助
拉活動贊助什麼的，讓大家一起去幫忙掃樓啥的（其他人回答說一次贊助就幾百不可能的）幾個小朋友一起拉，一次肯定有幾千+和很多物資
每次贊助完都要安排一次聚餐犒勞大家，吃一次撐死幾百4.關心大家的事情，聚會可以走心聊天hhh或者不開心可以安慰
很多節日大朋友都可以準備小禮物給小朋友，不用貴但是用心寫明信片就很好5.部長要善於聽取意見以及不要拖拖拉拉做事，要有能力有決策，不要麻煩
3樓：0x3f3f3f3f
少開例會。
少安排工作。
上頭的任務能推就推。
部門評優一律水過去。
群裡少發訊息。
當然，這樣可能不久之後位子就沒了。但絕對是部員心中的好部長，畢業了說不定還會請你恰飯（偷笑
大學加入外聯部有什麼好處？
外公幫Campus 我以前就是外聯部的，說實話剛進去的時候心情還是有點忐忑，因為高中也給過學校文學社拉過贊助，但都是有老師帶的，進入大學之後只能親自上陣。到後面發現並沒那麼可怕 從一開始不敢主動聯絡贊助商，到最後的侃侃而談。每次幫社團拉到經費，都很開心，更慶幸自己通過外聯部更早接觸社會，學習職場上的...
怎樣看待外聯部總是強制每個班派人參加講座？
在這裡認個錯希望大家都能配合那些為我們付出的人不要小家子氣原回答 簽個到就走人 相信我學校不會因為你沒去聽講座而處分你的 這種處分說出來丟人 Mmmmm 我是外聯出身的，面對過這種情況，外聯是為了經費才讓商家來講座什麼的，你對同學們表達時，要說出來對大家有益的一面。我們當時有晚自習，兩個小時，大家都...
大學生，性格內向，加入外聯部，主要工作是拉贊助之類的，可行嗎
Miya 外聯部能學到很多東西，雖然我加的是體育部。舍友就是外聯部的，她學了很多，而且他們部門經常外出遊玩，跟比較外向的同學在一起，你會無形之中受到影響 borisxian 當你真的提公升了人際交往能力之後，你會有什麼不同嗎？你通過面試，你是如何證明自己能行的？即使你真的拉了別人的後腿，是否這會完全...