1樓：蕊希
興趣愛好也差不多，人總歸有對某一方面感興趣有熱情的時候，或者在某段時間意外獲得、啟迪了。
特長在簡歷中也只是乙個個人資料的補充，寫不寫意義不是很大哈
@喬布簡歷
2樓：與清
我發現現在這個網路社會有乙個非常大的弊端，年輕人都有一種「娛樂至死」的狀態。所以我強烈建議大家不要在簡歷上特長那一欄寫一些根本用不上的東西，常見的如「我腿特長」。這真的不是開玩笑的，帶簡歷面試本該是一件嚴肅的事情，雖然這種情況發生的概率很小，但是我還是要提醒一下大家！
@喬布簡歷
3樓：熊子父
寫個善於觀察或者善於思考，不至於空白，還顯得有深度，呵呵
再不行把一年級到畢業所有的通知單都看下，評語上有老師不辭辛苦找到的特長...
4樓：羅真
這種問題請不要上綱上線的去普眾化！
大多數情況下特長什麼的只做加分項或零分項，不做負分。
舉例：曾面試一位男生，各方面條件一般，綜合評定只能說及格
有乙個個人愛好：電摩——電摩聚會，旅遊，必須參加，請假參加，態度明確而堅決，遂拒絕
特長跟愛好類似，就不求你的特長與工作相關了，哪有那麼多特長和工作契合了，被稱之為特長本就是自主研究和學習出來的，如果與工作契合，還出來工作幹嘛，自己單幹不就是了？
所以特長，要麼只是愛好，要麼完全和工作無關
如果有關，如上述案例，影響工作，這種情況下我才能負分
那無關我就不錄用了？
不，無關不加分，但絕不扣分。
例如面試會計，特長是會喝酒，客觀說，撇去什麼會喝酒會打圓場什麼亂七八糟的牽強附會的東西
你就告訴我
這個特長跟財務有什麼關係
所以沒有特長，不必強行加戲，有特長，一定寫上，這根錄用概率沒有關係。
這跟你個人品味和價值觀有關係
企業，尤其是國內的企業招聘，真的還沒到要依仗這兩點決定錄用與否的地步，所以把本職做好吧
做到極致，做到靈魂深處
簡而精，精而泛
乙份工作做合格的時候，就是往上走的時候，這個時候才需要你的品味和你的價值觀
5樓：未來教育實踐平台
99%的人在面試時都會犯一些錯，或大或小，並且總是找不出被拒絕的原因。這樣的情況很讓人頭疼，尤其是對於應屆生來講，只能靠一次次的機會累積經驗，這樣的學習對於自身是很大的損失。
當面試官問到這個問題的時候，大部分人都會很簡短的回覆自己真實的愛好，那你就恰巧掉到坑里了。興趣愛好能顯示乙個人多方面才能和修養，以及應聘者的性格、觀念、心態。最好說一些和崗位匹配的愛好，或積極向上、充滿正能量的業餘愛好，體現自己積極主動的性格、願與團隊合作的精神、深入學習的意願等。
6樓：啄喙而生
這個問題非常簡單，這個問題非常簡單，你就可以這樣寫，我不認為我有特長，因為別人眼中所有的特長，在我眼中都是必備技能。所以我沒有特長。
7樓：可是就是你
特長這種東西，個人感覺可有可無的。
不過最好是寫，當你的簡歷和別人比起來沒有優勢和大多數人一樣平平淡淡的時候。HR在這個時候很有可能會去挑你的與眾不同，看你的"閃光點"
說乙個我身邊的真實發生的事情吧--
我學的是軌道交通工程(土木工程)
我一大學同學在我們學校校招的時候，在簡歷的特長上寫了乙個喝酒 (原諒我不厚道的笑出了聲) 結果直接過了。
到了面試那一天，那個面試官當場直接問，小夥子可以喝多少，(把我們都逗笑了)他就說也喝不了多少吧，喝酒還沒醉過呢( ￣ ▽￣)o
不過不得不說人家喝酒真不是一般的厲害，平時出去玩，聚會喝超級多，一點事也沒有
言歸正傳，面試官就說，好，一會我這邊完了去喝乙個，就這樣人家被錄用了，就是這樣沒有別的，就是因為會喝酒，能喝酒，
這就是人家的特長，『閃光點』 啦
寫特長也要結合自己要找的工作來尋找自己身上這方面的優勢，不要老是，唱歌，看電影，看書啦。要不優秀在自己特長這方面，要不就是與別人與眾不同，抓住面試官的眼睛，
他可能就是碰巧遇到了乙個愛喝酒的面試官，剛好我們找的這種工作，有時候應酬需要能喝酒的
但是人家就是憑這個喝酒這個特長，找到工作了，使很多人羨慕不已。
8樓：這裡說求職
很多求職者，會忽略描述特長的重要性。
其實在招聘人員的眼裡，特長也能反映很多問題。比如體育運動的特長，打球類，能夠說明你擁有比較好的身體素質，這也是符合企業用工需要的，而且有的領導就註明要某某球隊的隊長，可能他就是希望自己部門的球隊能夠硬起來==；興趣廣泛，說明你性格比較開朗，在接觸客戶的時候，你的談資會更豐富一些。
所以簡歷中的特長，不一定真的是要特別擅長的才行，也可以是你特別感興趣的。比如游泳體育運動之類的，其實俯臥撐也算，而且如果你跟面試官表述你堅持俯臥撐若干年，會讓他們覺得你這個人毅力和執行力很強。但是自己本來唱歌就不好，為了讓自己覺得有才藝細胞，就硬上沒有必要，面試官萬一頭腦一熱讓你現場來一句，那就涼涼了。
這裡說求職：一篇文章教您如何6步寫好個人簡歷
9樓：領賢好物
首先我想說，特長通常代表你優於別人的地方。什麼叫「優於」？就是，你能做別人不能做的，或者別人能做你能做到更好的，而不是腦洞大開想起來什麼就寫什麼。
其次，你的特長最好和申請的職位有一定關聯，比如你應聘專案經理，寫做飯好吃是沒有任何意義的，而寫領導力強就很不一般了。
最後，你的特長往往可以從工作經歷和技能方面顯示出來，而不用刻意單拿出來乙個模組敘述特長，會顯得很囉嗦。而囉嗦的結果，我不說你也知道，直接pass掉。
10樓：
大學四年，你總是會有一點點與眾不同的地方，你著重這些地方寫就好。適當誇大一點點可以，不要編，因為你的簡歷就這麼一點點與眾不同的地方，面試官看到肯定會挖。他們面試過多少人啊，編的一挖就露餡。
其實大家大學畢業出來都一樣的，什麼獎學金，學生幹部現在感覺是沒人看了。大家都寫，100個大學生99個學生幹部，沒啥意思。
哪怕你大學送過外賣，你也可以寫，時間拉長一點，不要說半個月那種，然後說說有什麼收穫，比如你找銷售工作，就說送外賣讓鍛鍊你你性格，加強你和陌生人溝通。然後你找倉庫管理工作，那就說送外賣鍛鍊你意志和吃苦耐勞的能力。
一定要有針對性。不要千篇一律，不要瞎寫。
11樓：桐桐
看了答案，我的特長貌似是睡眠時間特長吧！-_-||
話說回來，是應該給自己培養乙個特長了。PS技術，攝影，插畫，翻譯什麼不都是可以的嗎。
我們都還年輕，只要想做，什麼都不晚。
12樓：重陽2009
我上大學天天玩成績差，也沒參加過什麼活動，也沒得過什麼獎，就大三暑假去乙個設計院實習了，我就著重這方面寫，如何實習，有什麼體會什麼的。
13樓：
上次去乙個電子廠面試的時候，考官看我紙上寫的愛好:計算機程式設計，金融。還特地詳細的問了，當然了，我確實有這方面的基礎，也不怕他問了。
考官自己也不懂(特別程式設計)，也不可能問的特別專業。但是最好還是不要亂寫，寫過了可能會有麻煩。
14樓：走年
如果你會美圖秀秀：掌握基本ps技能
如果你會PS：掌握基本美工技能
同理如果你會玩LOL：交際能力優秀
如果你會玩Dota：公關能力優秀
實在不行你還可以寫：「英語六級」嘛
15樓：寂滅之舞
我想起來我們高中畢業時要填乙個表，不許塗改的那種，然後上面就有「特長」這麼一欄。
某同學在上面寫:無。
後來我們議論紛紛:填無是不是不太好啊？
該同學看著自己那個「無」字，沉思良久，提筆在上面描了幾筆——改成了「羌笛」。
後來我們得知此事紛紛效仿，把「無」改成了:
「撫琴」
「無線電」
16樓：
如果你是認真的，可以寫認真踏實可靠。沒有特長總有優點吧。不管天資如何，工作就要認真，別說不喜歡，領工資可沒見人不喜歡。加油，祝你找到好工作。
17樓：李斌
這個話題我來回答，作為乙個HR從業十年的老員工，看過無數的簡歷，什麼樣的簡歷才會吸引人，什麼樣的特長才是"特長"。
一、特長一般來說，首先必須是真的你優於別人的那些特徵，必須是有事例、案例、故事可供佐證的。如果你隨意去寫乙個，結果當面試官去深挖的時候，發現根本就沒有的，起到的就是反面的效果。所以我一般不希望求職者去過分的包裝自己，我贊成找工作的時候本色出演，大學四年你把自己打造成什麼樣的人其實已經定型，不必要在找工作的時候把自己包裝的跟天仙一樣。
所以這第一點說的就是，如果沒有特長，不要硬是去偽照特長。
二、特長要有差異性，最好是別人所沒有的，或者是大多數人所不具備的，當然也可以是其他人有的，但你能做的更好的。這有點類似於核心競爭力的概念了。考慮到現在每個大學生出來基本上都是什麼班幹部，都是能拿到獎學金，如果去把這些組織能力、拿到獎學金什麼的作為特長來寫，就沒有意義，面試官基本上都不會正眼瞧這些的。
反倒你一些小眾的，異於常人的，哪怕不一定是做得很優秀的，卻可以抓住面試官的眼球。
三、特長是要有針對性，是為了找工作需要，所以要有一定的有用性和關聯性。起碼你應該是正面的特長，態度是端正的。雖然說行行都能有能手，但不要顯擺一些跟工作無關的，或者跟社會正向價值無關的東西。
這樣反倒會產生一些不好的負面效果。
四、當然了，最後也是最重要的，就是回答問題的核心，如果沒有特長如果去創造特長。我的觀點是：其實現在寫簡歷已經不流行寫特長這些東西了，簡歷採用標準格式即可，替代特長的就是你在簡歷中所展現出的「閃光點」。
我用「閃光點」來代替「特長」，就是希望大家不要非要在簡歷中完全展示你所非常優異於別人的東西，要知道我們大部分人可能都是普通人，但我相信每個人都會有異於別人的東西，可能是乙份興趣，可能是乙份堅持，可能是一種口味，而就是這些你異於別人的閃光點會帶來面試官的興趣。面試官在閱讀千篇一律的簡歷的時候，如果能發現一些擁有「閃光點」的簡歷，自然你的機會就大了。所以，如果你覺得自己沒有特長，那也沒有關係，找到你自己身上的，異於別人的東西。
這也許就是你的特長。
18樓：杜仲
我認為「特長」是特定環境下的長處。
比如，人很老實，不善言辭，做銷售人員不合適，做倉庫管理員就是長處啊。
所以，總會有特長的，比如性格內向不愛說話，就可以說成為人處事可靠。性格活潑開朗可以說成為人處事靈活，容易融入團隊。
作為乙個沒家教的孩子，我該怎麼拯救自己？
木管子 你誤會了，其實這個世界絕大多數人 本質極其冷漠和自我中心。完全不會關心別人，不會愛別人，也沒有接受別人關心和愛的能力，更不會對此心懷感激 大家都是因為這樣那樣的原因，維持表面的禮儀，這就足夠了。而你能維持表面的禮儀，說明你能夠自律，自律的人是不會沒有家教的。別聽大V們忽悠，所謂原生家庭有缺陷...
該怎麼給孩子選乙個特長去堅持？
而立重啟 我覺得作為家長應該去觀察孩子的興趣愛好，而不是按照自己的意願強加到孩子身上，根據孩子感興趣的方向去培養，畢竟很多成功人士都是自己的興趣而成就了自己 一顆小栗子 如今的社會競爭越來越大，孩子如果沒有一技之長，不太好在社會上立足，但是，特長不是選出來的。如果孩子在鋼琴上只是一時的興趣，那麼你可...
作為乙個大學半路輟學，26了，沒什麼特長，該如何規劃未來人生？
牛師傅 1先找乙份固定工作，保證自己不餓死，家裡有條件啃老也行。2選乙個發展方向 上班工作 做點生意 自由職業等 3細化上述選擇 上班想做啥？銷售 文職 技術 生意想做啥？餐飲，娛樂，服裝 自由職業做啥？兼職跑滴滴，寫網文，攝影 4根據3中的方向去學習 5開幹 你要相信，你的人生才剛開始，還有很多種...