1樓：
作為HR，我也見了很多形形色色的候選人，有好的有壞的也有很奇葩的，最終能加入大公的就是緣分。基本上我招的大部分是分析師，他們有的看中平台，有的想來學習。網上很多說大公不好的，我這邊恰恰相反，很多我的候選人會推薦自己的同學朋友過來，有些即使離職了也會推薦給我，甚至有些離職之後會選擇再回到大公。
我想說什麼呢，我是一名HR，可能不能切身體會我們的分析師學到了什麼看到了什麼，但是站在我的角度，當你還願意推薦自己的朋友同學來自己的公司時，說明你是認可的。就像你願意吃自己東家飯店的飯說明的確衛生過關是乙個道理。
2樓：
在大公呆了五年，最有前景的崗位是分析師或者研究員。如果在那兒勤勤懇懇地工作，會提公升非常快，而且有非常廣闊的上公升空間。家長會和婦女節各有半天假。
3樓：市民徐徐
我是大公前員工，大公的薪酬還不錯，雖然不是行業裡最高的，但是絕不低。重要的是在大公成長非常快，身邊都是優秀的人才和先進的思想、技術。
4樓：
正如人一樣，世界上沒有十全十美的公司，優點是大公國際在世界信用評級行業獨樹一幟，提出的是民族品牌國際化目標。是不是大有作為呢，就看你是否有心了。優秀的領導都是從小事做起，一步步走到Quattroporte位置的。
不過，選擇公司的關鍵也看你個人最想要什麼。
5樓：哆哆
大公國際在繁華的東三環三元橋地鐵站附近,辦公地點在豪華的大廈裡,非常高大上,員工上千人,人氣很旺,同事之間的關係非常有愛,工資待遇福利方面也很好。
6樓：
在大公待了兩年多，雖然沒做過大公的研究員或者分析師，但是就發展前景來說，大公還是值得一去的，畢竟是個大公司，就工資來說，不能說是行業裡最高的，但是也不低，尤其是如果能踏踏實實在那幹一段時間，提拔是很快的，工資也會大幅度提上去。金融行業流動性是很大的，但是相對來說機會也非常多。不過從福利角度來說，確實跟國企事業單位什麼的沒法比，是要安穩福利還是要拼個前程，就看你自己怎麼選擇了。
7樓：HHKity
應屆碩士，5000，其中3000是基本工資，2000是績效工資，不過一般績效是滿的，博士8000.9000這個水平。大公國際下面所有子公司都是這樣的。
人員流動性比較大，比較愛開會，撰寫會議紀要也是一種技能。
如何評價大公國際黑名單？
lmy 作為中國行業 地區 國家信用評級標準創立者，大公參加了國內大部分債務工具的創新設計與推廣應用，企業債券 金融債券 結構融資債券等信用評級市場占有率均名列前茅。作為多元化的金融信用資訊服務商，大公建立了中國評級業第乙個博士後科研工作站，為資本市場提供前沿的風險評價技術與研究服務 與天津財經大學...