1樓：公文寫作秘書
一、分析合不來的原因
合不來一般有兩種情況，第一種：單純地覺得對方和自己不是同類人。這種純粹出於本能，戴著有色眼鏡看人是不對的。如果是自己，應該及時改正，提高個人修養。
另一種：因為工作協作不力而產生的矛盾。對於這種矛盾，應當本著就事論事的原則，不要摻雜過多的情緒，尤其是不要翻舊賬，這會使矛盾複雜化和公升級。
二、進行適當的忽略
與合不來的同事不交往，各做各的事情，在不影響工作的前提下，沒必要去太在意他人。注重自己正在做的，將要做的事情才是最重要的。進行適當的忽略，有助於提高做事情的專注度，更好的完成工作，也能擺脫於同事不合的社交問題。
三、保持必要的距離
職場不要輕易發展非常深的個人友誼，摻雜過多的感情因素，在處理工作問題的時候，很難做到公正，還容易造成關係決裂。
四、讓自己變得更優秀
提公升個人實習，去往更高的地方，去到更好的平台，與三觀性格更契合的人共同工作，也會更加輕鬆。這就是提公升個人實力的巨大益處。
以上，共勉。
2樓：Shelf
個人覺得，不論是在公司或者是任何場合中，都不可能會出現全部人都跟自己處得來，看開就好，而且，在公司辦好事才是最主要的。
至於那些合不來的同事，即影響不到你的生活或者工作的，何必自己在這邊苦惱。彼此三觀不同，比起每天面對硬裝著是同路人的虛假，我還是選擇在工作上循規蹈矩地交流就好。估計你同事也意識到了，只是ta選擇跟你在工作上好好配合，並不想深交。
好同事就跟好朋友一樣，可遇不可求。三觀很搭的同事，離開公司後，還是依舊會聯絡的。
其實同事之間的關係還好，上下級才是更痛苦的，而我一路以來都是跟領導不太合。
OS我太難了
3樓：SUMMER
合不來也分幾種，有的是三觀不合，那就是真的合不來了。那就建議你劃清界限，保持距離，除了工作上的事情，不要有任何私交。同時，工作事宜盡量郵件聯絡，形成書面形式，保護自己。
如果剛開始接觸，為了工作，各抒己見，我不覺得是太大問題，正所謂不打不相識，大鬧之後，很多關係會更緊密。
如果那個人三觀很正，你可以適當緩和關係。
4樓：布偶
這個是個很複雜的問題，因為合不來，卻低頭不見抬頭見，比乙個不好的鄰居還可怕。我覺得有些事情時間可以沖淡一切，你做你的，他做他的，管他那。自己不要想太多，影響你自己
跟男朋友哥哥合不來，該怎麼辦？
苦楝樹下雁石溪 就當路人甲。剩下的事情你男朋友解決。和你男朋友合得來才是重點。不過，他們一樣的家風一樣的基因，會不會和你男朋友開啟分歧的模式了？ 心靈線上 這問題問的，你是跟你男朋友過還是跟你男朋友的哥哥過，既然你不是跟他哥哥過生活，那你就少跟他有衝突，能讓的盡量讓，不能讓的就不讓，反正你又不用跟他...
越長大，就越跟家裡面合不來怎麼辦？
燕燕于飛 題主是正處於青春叛逆期嗎？如果是的話這種情況很正常。我也有過這樣的時期，我大概在初中開始到大學快畢業期間那幾年，很少跟我媽講話，說不了兩句就會吵起來。我們很愛對方，但她不理解我，我也不理解她。我只能告訴你現在我很後悔。我曾沉溺於自我之中，悲憤於父母對我的不理解，並以此為藉口來對抗父母。再為...
跟同齡人沒有共同話題，合不來怎麼辦？
實不相瞞，我就是那種人。同學都看動漫，玩各種各樣的遊戲，要麼就是追星還追的死去活來的那種，我卻一點都不感冒，感覺就是很無趣很幼稚的行為，不過我倒是跟一些大學生和中年人有不少共同話題。要是合不來，那就不要硬合了，當個傾聽者和旁觀者吧，不要摻和太多，沒事多上知乎啥的，裡面總有合口味的。反正我平常跟同學交...