1樓:
我們老闆永遠會說,今年難做,虧慘了。
車庫那兩輛保時捷怎麼回事?乙個只用來開會,乙個月3萬租金的民房怎麼回事?菲傭保姆怎麼回事?
算了,我們明年再努力點,辛不辛苦先不說,主要想給你添輛法拉利~年會和年終獎都還沒訊息,有訊息了再更。
2樓:Joanna
座標福建,某本土零售A股上市公司,連續兩年沒有年終獎!而老闆曾經的福建首富在元旦之際又捐了3億給閩江學院....真是天大的笑話……自己的基層員工被取消13薪,沒錢過年,那邊大手筆的幾億幾億的捐出去,員工在企業算毛線?!
3樓:
感覺經濟一點問題都沒有啊,我還算拿的少的,部門其他人,哪怕平時閒的發慌的,還可以拿個30萬。
不要問什麼公司,反正是事少權大,還有一些壟斷的。哈哈哈哈。
4樓:東窗
應該有增長的吧,但是,
中集(央企)打七折(之前通知,具體待求證)廣東省電信打折,應普遍低於九折(實錘)
廣東某211高校打5.5折(實錘)
這些都是過去二十年沒有發生過的!
5樓:妞妞媽
今年我們的年終獎大大縮水,比去年少多了,但明明今年我比去年更忙,更累,壓力更大。電力行業的寒冬來了。我們單位普遍都少了,我抱著一線希望,還指望著今天,發月獎金的日子,還能有一筆入賬,可是現在這個點了,沒有,手機很安靜,不可能有了。
別人還十三薪呢,我們竟然搞個年終獎含十二薪,是在比窮嗎?
電力傳統業務大大萎縮了。下坡路走的呀!
現在國網和南網都開始轉型了,重點搞5G。當然了,通訊的春天來了。
電力傳統業務怎麼在5G裡分得一杯羹?茫然得很。
5G對配網,低電壓等級,還有很多發揮空間和業務需求,但是對我們這種大院擅長的特高壓,超高壓領域,基本上冇得發揮的地方,乙個是因為大電網穩定安全是第一位,5G這種新技術,不可能讓你用,再者就是低電壓領域,靠的是經營,拼的是關係,是地方保護主義,根本不是技術,所以你空有XX全國第一,世界第一,國際領先——毫無用武之地。而且我們的專業劃分太細,流程太多,內耗太多,根本不適應小專案的作業模式。
我們這種大院出路在哪?有沒人給我支個招,搞點什麼副業好啊?
6樓:伍號
「你們單位年終獎發了多少啊? 」「沒發。」「那發購物卡了吧?
」「沒有。」「卡都沒有啊!直接發東西了?
」「沒。」「那你們單位就沒有任何表示嗎?過年了,總得發點兒啥嘛!
」「嗯,發了。發了乙個《關於進一步加強春節期間值班工作的通知》。」
你吃素多少年了?
想吃什麼就吃什麼,扯那麼多道道做什麼。吃肉就代表你一定心惡麼?就貪嗔痴了麼,精神的信仰可以理解,但是為什麼非要什麼都貼上標籤絕對化呢?我也不殺生,那是我自己心裡追求善良,不是佛或是誰要求我這樣的。我吃肉,不代表我不熱愛自然生態,很多生態環保志願者自然也吃肉,這又有什麼非要扯上聯絡的。再說所謂離苦得樂...
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