1樓：不同沙丘
村委會和村支部，我們這一般5到6個就夠了，5個的多有乙個交叉任職。少1個的好處是每個人平均的工資能高一點，至於多高？正職2萬，其他的最低1.
6萬。這就是村兩委的主要問題，工資太低。現在鄉村的工作不像十年前，沒什麼事大部分時間也在家務農或養牧，近幾年國家各種專案每年都會多幾個，村幹部每天上班外業多，內業也多，正直壯年的人在這種強度的工作下，每月收入2千左右，這是非常不合理的。
但村幹部也不是想幹就幹上的，也沒有那個村直接沒人了，這就是另外乙個問題，有一部分人因為村兩委的工作，有其他違規收入，包括：落實專案優親厚友、吃拿卡要、節流占用、私分村產等等。
還有乙個也是人員問題，我們這的村兩委正職（村書記、主任）任職滿12年可以享受退休1000元每月的退休待遇，但其他村兩委成員卻沒有，有的人甚至幹了40多年，離開村兩委後沒有任何待遇。
其他問題還有換屆容易舞弊、監督力度不夠、三務公開流於形式、村民代表會議沒啥作用、弄虛作假習以為常、組織管理需進一步強化。
就想到這些，吃飯了